「どんな仕事がいい？」と聞かれたとき、あなたは何を思い浮かべますか。
給料でしょうか。
やりがいでしょうか。
通勤時間でしょうか。
ある調査によると、派遣で働いている人が仕事選びで一番重視しているのは、
「休日の取りやすさ」
でした。
いま、いちばん求められているのは「休める安心感」
調査では、
-
1位：休日の取りやすさ（60.8%）
-
2位：働く環境の快適さ（48.8%）
-
3位：福利厚生・手当（45.5%）
という結果でした。
ここで少し考えてみてください。
給料や昇進よりも、「ちゃんと休めること」が一番になっている。
それは、「怠けたい」という意味ではありません。
無理なく続けられる働き方を求めている
ということです。
年代によって、求めるものは少しずつ違う
調査では、年代ごとの違いも見えていました。
20代
「自己成長」「スキルアップ」
→ 将来につながる経験を求める傾向
30代
「ワークライフバランス」
→ 仕事と生活の両立を意識
40代以降
「職場の雰囲気」「働く環境の快適さ」
→ 安心して続けられる環境を重視
どれも間違いではありません。
そして大事なのは、あなたが何を優先したいかです。
「自分は甘えているのかな」と思わなくていい
休みを取りやすい職場を選びたい。
人間関係がいいところで働きたい。
福利厚生が整っているところがいい。
それは、わがままではありません。
むしろ、長く働くための現実的な判断です。
仕事で迷ったら、こう考えてみてください
次の質問に、正直に答えてみてください。
-
今の自分は、何にいちばん疲れているか？
-
お金よりも優先したいことはあるか？
-
1年後もこの働き方を続けたいと思えるか？
これを考えるだけでも、選び方は少し変わります。
最後に
仕事は、「頑張れる場所」を探すものではなく、「無理なく続けられる場所」を探すものなのかもしれません。
休みやすさを大切にする人が増えているのは、決して後ろ向きなことではありません。
あなたが大切にしたいものを、ちゃんと大切にしていい。
その視点を持つだけで、仕事選びは少し楽になります。
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